本站讯 8月27日，在新河矿业公司职工浴室，综掘工区职工刘俊虎打开微信，把“矿嫂帮扶团”发来的留言反复念了几遍后，才准备更衣下井。
三季度以来该公司在抓好日常一般“三违”过三关、严重“三违”过五关的基础上，组织16名女工协管员成立了4个“知心大姐”帮教小组，每周与违章人员开展1次集中座谈，引导他们切实增强安全意识。
同时，该公司还在8个基层工区的职工家属中聘请了28名职工家属作为“安全联络员”，成立了“矿嫂帮扶团”，分别指定了挂靠区队及安全薄弱人物，定期来矿进行“安全宣讲”。她们还通过微信向挂靠的安全薄弱人员发送安全警句或安全小故事等。
截至目前，该公司女工委组织安全协管座谈12场次，先后组织矿嫂安全宣讲26场次，发送亲情帮扶短信（留言）180余条，职工违章率同比降低27%。
