本站讯 10月22日，刚下早班的亭南煤业公司综掘区党员维修工毕思林和另外2名党员工友来到工区工具房，加工起了锚杆。利用班后1个多小时时间，为工区干一些力所能及的工作，是他们发挥党员带头作用，在“做”方面开展的一项具体工作。
进入10月份，亭南煤业公司持续深化“两学一做”学习教育，组织党员开展了以“每月创效100元、每月奉献8小时、每月帮员工解决一条小问题”为主要内容的“三小服务”活动。
他们将“三小服务”纳入星级党员考核内容，党员每人每月上报党支部完成情况，由党支部月底考核打分。公司党委每月一次到党支部检查工作，专门听取党支部关于党员开展“三小服务”的情况汇报，采取与员工谈话的方式，了解党员服务情况，对员工评价优、服务氛围浓、任务完成好的党支部进行加分，激发了党员服务热情。
10月21日，在综采二队值班室，党员杨铁梁正在用从网上买回来的墨粉给打印机加墨。杨铁梁说，从网上买一盒墨粉自己加墨仅需20元，相比之前从附近商店联系加墨，每次可节省50元。和杨铁梁一样，围绕每月创效目标，党员人人致力于“班中多干一点、创新多搞一点、材料多省一点”。目前，全公司已有123名党员完成了月创效任务。
此外，该公司党员服务员工主动性也都显著提高。运搬区党员王庆吉了解到工友单坡的家属和孩子近期来矿探亲，正在为住房犯愁，于是积极联系虚拟社区工作人员，帮助单坡解决了住房问题；综掘区党员宋国虎为工友蒋光付休假回家购买了火车票；通防区党员李化彬为4名工友代充饭卡费用等等。10月份以来，该公司党员累计帮扶员工解决小问题145件，受到了员工一致好评。
